Estratégia e Maturidade do negócio

Nas questões apresentadas, escolha usando a barra, um valor entre -5 e 5, onde -5 corresponde a muito baixo e 5 a muito alto.

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1. Nível de clareza acerca da visão/direção do negócio?

2. Existência de uma abordagem comum à estratégia de desenvolvimento do negócio?

3. Conhecimento do mercado alvo de cada produto/serviço?

4. Nível em que os atuais produtos/serviços do negócio irão atingir as metas de crescimento?

5. Nível em que continuamente melhoramos processos internos?

6. Confiança da equipa na capacidade de liderança para atingir as metas de crescimento/lucro?

7. Adequação do site e das redes sociais ao mercado alvo?

8. Regularidade em que a administração revê e melhora as estratégias do negócio?

9. Nível de cooperação e confiança entre a equipa, departamentos e pessoas?

10. Qualidade e consistência do processo de vendas e do material de vendas?

11. Nível em que somos pioneiros na adoção de novas tecnologias no negócio?

12. Nível de liderança motivacional para melhorar a atual performance do negócio?

13. Nosso historial em obter de forma regular novas referências de consumidores?

14. Qualidade do sistema e processo documental e facilidade de acesso aos mesmos por parte da equipa?

15. Capacidade em verificar a qualquer altura lucro, vendas, despesas e tesouraria?

16. Nível atual de lucro atingido no negócio?

17. Nível em que somos vistos como inovadores no nosso mercado?

18. Qualidade da formação, coaching e metoring possibilitado aos membros da nossa equipa?

19. Qualidade do sistema e programa de contactos com os clientes existentes/futuros?

20. Qualidade da reputação e notoriedade da marca no mercado alvo?

21. O negócio funcionaria eficientemente se um gerente-chave estivesse afastado do negócio por um mês?

22. Controlo de ineficiência (desperdício) no negócio?

23. Capacidade para implementar com sucesso estratégias e consistentemente atingir o target?

24. Capacidade em atrair e reter recursos humanos altamente qualificados?

25. Qualidade e capacidade da equipa de vendas em atingir as metas das vendas?